发布日期:2023-02-14 10:55:47
柞水金鑫矿业发展有限责任公司位于柞水县小岭镇,该矿山建于上世纪70年代,虽经多次改制,但安全生产基础薄弱,安全生产事故多发。为彻底改变企业安全生产被动局面,金鑫矿业主要负责人下大力气,以真金白银硬核举措,用铁的手腕力挽狂澜,顺利实现2022年度生产安全事故为零的目标。
一是充实安全管理团队,完善安全管理机制。通过高薪聘请安全管理人员、专业技术人员、充实专职安全管理人员,实现安全管理团队专业化。完善安全管理机制体系建设,建立安全双重预防预警机制,推进安全标准化管理,修订完善“安全绩效考核办法”、“安全隐患排查整改制度”等规章制度26项;开展安全教育培训1536人次,地毯式排查安全隐患并整改9次,企业安全管理标准化逐步规范。
二是明确细化安全责任,加大奖惩激励力度。为积极调动企业员工安全生产积极性,金鑫矿业健全三级安全管理防线,完善全员安全生产责任制,逐级逐人签订安全目标责任书累计673份,并实行每月检查打分制度,年度一次性兑现奖励奖金86.5万元。通过奖惩措施调动了各级安全生产积极性,有效防范了安全事故发生。
三是加大安全生产投入,硬核举措保障安全。2022年度投入安全生产费用786万元,先后完成2座尾矿库安全监测系统和地下“安全避险六大系统”2套;完善生产系统安全设施16处;开展安全评价、安全检测、检验5次;编制应急预案3套、组织应急演练6次;落实整改现场安全隐患63处,全面提升企业本质安全水平。
(供稿:矿山科)